Wachsen Sie über sich hinaus.
Durch Ausbildungen in Konfliktkompetenz und Mediation in die persönliche und berufliche Weiterentwicklung investieren.
Ein Werkzeugkasten fürs Leben.
Die Ausgangspunkte für unsere Ausbildungen sind so vielfältig wie ihre Einsatzzwecke. Manche möchten mehr Selbstvertrauen gewinnen um Konfliktgespräche im persönlichen Umfeld anzugehen – andere bilden sich beruflich weiter um in schwierigen Meetings reflektiert handeln zu können. Wieder andere wollen hauptberuflich als zertifizierteR MediatorIn durchstarten.
Doch eins haben alle gemeinsam:
Nach der Ausbildung merken Sie, dass sie nicht nur Werkzeuge für einen bestimmten Einsatzzweck erlernt haben. Es sind Ausbildungen, die in allen Lebensbereichen Platz finden und hoffentlich auch Ihr Leben so bereichern, wie die von über 250 Menschen in unseren Ausbildungen vor Ihnen.
Die Ausbildung findet statt auf Basis der langjährig bewährten Konzeptionen der Deym-Soden und Stanggassinger Mediation GbR.
Die nächsten Ausbildungstermine:
Du möchtest deine Fähigkeiten in Konfliktlösung und Mediation entdecken?
Profi im Umgang mit Konflikten werden und deinen Beitrag für eine friedlichere Welt leisten!
Du möchtest Menschen in Konfliktsituationen begleiten?
Oder suchst du nach einer fundierten Ausbildung, um Konflikte kreativ und nachhaltig zu lösen?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Willkommen bei Karin Stanggassinger – Expertin für Konfliktkompetenz, Mediation und Persönlichkeitsentwicklung und ihrem Team, alle erfahrende Trainerinnen und Trainer!
Mit langjähriger Erfahrung in der Begleitung von Menschen in Konfliktsituationen bietet die Stanggassinger – Beratung und Mediation UG eine praxisnahe, ganzheitliche und umfassende Ausbildung in Konfliktkompetenz und Mediation, die dich befähigt, Konflikte konstruktiv zu lösen und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.
Die Ausbildung ist aufgeteilt in mehrere Module, die dich Schritt für Schritt begleiten und einen Mix aus fachlich-theoretischen Grundlagen, praktischer Umsetzung und persönlicher Weiterentwicklung umfasst.
Mit deiner Teilnahme an diesem Lehrgang erwirbst wesentliche Voraussetzungen für eine spätere Lizensierung als MediatorIn BM bzw. für die Zertifizierung laut Mediationsgesetz.
Die Ausbildung ist in zwei Kurse gegliedert
1. Kurs: Konfliktkompetenz (26.11.2026-23.10.2027) sowie
2. Kurs: Mediation (26.11.2027-Herbst 2028).
Konfliktkompetenz kann eigenständig gebucht werden. Für den Mediationskurs ist der Kurs Konfliktkompetenz verpflichtende Voraussetzung. Beide Kurse sind in jeweils 5 Module gegliedert mit je insgesamt 15 Fortbildungstagen
Zum Abschluss des Kurses Konfliktkompetenz erhalten die Teilnehmer*innen eine Teilnahmebestätigung, der Kurs Mediation kann mit einem Zertifikat abgeschlossen werden.
Kompetenzfelder der Ausbildung:
Konfliktkompetenz
• Konflikte erkennen und kreativ nutzen (November 2026)
• Vielfalt im Umgang mit Konflikten (Februar 2027)
• Perspektiven wechseln und verstehen (April 2027)
• Sitzungen und Gespräche moderieren (Juni 2027)
• Nachhaltige Lösungen nach dem Gewinn-Gewinn-Prinzip (Oktober 2027)
Mediation
• Methoden und innere Haltungen der Mediation (November 2027, März 2028)
• Mediation im interkulturellen Kontext (Mai 2028)
• Mediation in Organisationen (Juli 2028)
• Kursabschluss und Zertifizierung (Herbst 2028)
Interessiert?
Lass uns gemeinsam den ersten Schritt machen! Für mehr Infos und deine Anmeldung kontaktiere uns gern.
Karin Stanggassinger – Konfliktkompetenz, Mediation & Persönlichkeitsentwicklung
http://www.karin-stanggassinger.de
oder
Katholische Landvolkshochschule Petersberg
http://www.der-petersberg.de
Deine Zukunft in kreativer Konfliktlösung und Mediation beginnt hier!
Veranstalter
Katholische Landvolkshochschule am Petersberg
Stanggassinger – Beratung und Mediation UG
Download_Termine_Petersberg 20260625
Mehr lesenfür Interessierte an unseren Ausbildungsangeboten
Teilnahme kostenlos und unverbindlich
Den Zugangslink versenden wir nach Anmeldung.
Der Ausbildungskurs bietet praktische Tools für Alltag und Beruf – besonders wertvoll für Menschen in Leitungsfunktionen, ob in Unternehmen, Verbänden, Politik oder Kirche.
Für alle, die Klarheit, Verständigung und wirksame Lösungen in herausfordernden Situationen suchen.
Leitung bedeutet, in komplexen Situationen Orientierung zu geben – besonders dann, wenn Konflikte auftreten.
Ob in Teams, Abteilungen oder anderen Veränderungsprozessen, egal ob in Beruf, Politik, Verband, Kirche oder im Ehrenamt: Die Fähigkeit, Spannungen früh zu erkennen, klar zu kommunizieren und lösungsorientiert zu steuern, ist zu einer Schlüsselkompetenz moderner Führung geworden.
Möchten Sie Menschen in Konfliktsituationen begleiten?
Suchen Sie nach einer fundierten Ausbildung, um Konflikte kreativ und nachhaltig zu bearbeiten?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Mit langjähriger Erfahrung in der Begleitung von Menschen in Konfliktsituationen bietet die Stanggassinger – Beratung und Mediation eine praxisnahe, ganzheitliche und umfassende Ausbildung in Konfliktkompetenz und Mediation, die Sie befähigt, Konflikte konstruktiv zu bearbeiten und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.
Die Ausbildung ist aufgeteilt in mehrere Module, Konfliktkompetenz mit 4 Modulen und Mediation mit 5 Modulen, die Sie Schritt für Schritt begleiten und einen Mix aus fachlich-theoretischen Grundlagen, praktischer Umsetzung und persönlicher Weiterentwicklung umfassen.
Mit Ihrer Teilnahme an dieser Ausbildung erwerben Sie wesentliche Voraussetzungen für eine spätere Lizenzierung als MediatorIn BM® bzw. für die Zertifizierung laut Mediationsgesetz.
Die Ausbildung richtet sich an Leitungskräfte im Beruf und Verantwortungsträgerinnen in Räten, Verbänden, Gremien und Vereinen, die…
• Konfliktsituationen professionell und souverän meistern möchten,
• Teammitglieder durch herausfordernde Phasen führen,
• Gespräche strukturiert und klar moderieren,
• in ihrer Führungsrolle Sicherheit und Wirkung stärken,
• und Konfliktlösungsprozesse fundiert gestalten wollen.
Ein praxisorientierter, klar strukturierter Qualifikationsweg – speziell zugeschnitten auf Leitung in unterschiedlichen Kontexten.
Aufbauend besteht die Möglichkeit, am Kurs Mediation teilzunehmen. (2027–2028)
1. Kurs: Konfliktkompetenz (02.12.2026 – 11.06.2027)
➡️ Kurs 1 ist unabhängig von Kurs 2 buchbar
➡️ Grundlage für vertiefende Mediationskompetenz
Inhalte (4 Module):
• Konflikte und ihr kreatives Potential – Kontakt aufnehmen, wirksam zuhören! (dieses Modul ist auch unabhängig von den anderen Modulen buchbar) (Dezember 2026 – Niederalteich)
• Vielfalt im Umgang mit Konflikten – sich hineindenken, Einfühlung geben (Januar 2027 – Niederalteich)
• Verstehen statt Bekämpfen – Perspektiven wechseln und Sitzungen und Gespräche moderieren – strukturiert, lebendig, abwechslungsreich (März 2027 – Niederalteich)
• Nachhaltige Lösungen nach dem Gewinn-Gewinn-Prinzip und Abschluss Konfliktkompetenz (Juni 2027 – Niederalteich)
Nutzen für Leitungskräfte:
• klarer Handlungsrahmen in Eskalationssituationen
• Sicherheit in schwierigen Gesprächen
• stärkenbasierte Führungswirkung
• konstruktive Konfliktkultur im Team etablieren
Abschluss: Zertifikat der Veranstalter
Optional buchbarer Aufbaukurs:
2. Kurs: Mediation (26.11.2027 – Herbst 2028)
➡️ Teilnahme mit abgeschlossener Konfliktkompetenz
Inhalte (5 Module):
• Allgemeine Mediationskompetenz (November 2027 – Niederalteich)
• Allgemeine Mediationskompetenz Vertiefung (März 2028 – Petersberg)
• Mediation im interkulturellen Kontext (Mai 2028 – Niederalteich)
• Mediation in Organisationen (Juli 2028 – Petersberg)
• Kursabschluss und Zertifizierung (Herbst 2028 Niederalteich oder Petersberg)
Nutzen für Leitungskräfte:
• Konflikte strukturiert begleiten
• Deeskalation als Führungsinstrument nutzen
• bessere Entscheidungs- und Kommunikationsqualität im Team
• mehr Klarheit, Vertrauen und Verbindlichkeit schaffen
Abschluss: Zertifikat gemäß Mediationsgesetz und Standards des Bundesverband Mediation e.V.
Warum diese Ausbildung für Leitungskräfte besonders wertvoll ist
• Hohe Übertragbarkeit auf Leitungssituationen
• Fundierte Methoden – sofort im Alltag anwendbar
• Gestärkte Selbstsicherheit und Klarheit in der Kommunikation
• Professionelle Gesprächsführung auch unter Druck
• Mehr Gelassenheit, Präsenz und innere Souveränität
• Vertiefung der eigenen Führungshaltung
Nächste Schritte
Lassen Sie uns gemeinsam den ersten Schritt machen! Für mehr unverbindliche Informationen kontaktieren Sie uns gerne. Fordern Sie unser Curriculum und die detaillierten Ausbildungstermine an.
Veranstalter:
Katholische Landvolkshochschule Niederalteich
www.lvhs-niederalteich.de
Katholische Landvolkshochschule Petersberg
www.der-petersberg.de
Karin Stanggassinger – Konfliktkompetenz, Mediation & Persönlichkeitsentwicklung
www.karin-stanggassinger.de
Stärken Sie Ihre Leitungskompetenz. Erweitern Sie Ihr Konfliktrepertoire. Gestalten Sie eine Kultur der Klarheit und des Vertrauens.
Infoabende online: 1.10.2026 und 10.11.2026
Download_Termine_Niederalteich 20260625
Mehr lesenLeitung: Karin Stanggassinger und Josef Stellner
Das Leben könnte so schön sein! … wenn die Spannungen nicht wären, die Dinge, die man dringend mal klären sollte, in der Familie, mit dem Partner, der Partnerin, mit den Nachbarn, im beruflichen Bereich, im Team mit den Mitarbeitern. Im Grunde ist es vielleicht etwas Kleines, so meint man – und wartet ab, redet nicht darüber.
Dann kommt noch so eine Kleinigkeit dazu – und auf einmal zehrt es an den Nerven, stört die Zusammenarbeit bzw. die Beziehung, macht krank, ein Streit bricht aus oder das Verhältnis wird immer kühler und distanzierter.
Darüber reden wäre gut – es klären noch besser, sich versöhnen wunderbar – aber wie? Mit solchen Fragen kennen Mediator/innen (Vermittler/-innen in Konflikten und sonstigen Problemsituationen) sich aus. Man könnte sich bei ihnen Hilfe holen.
Oder man lernt selbst ein paar kleine Dinge, die schon deutlich weiterhelfen. Das ist möglich bei diesem Seminar.
Inhalt werden verschiedene Werkzeuge und Haltungen aus der Mediation sein, die Sie in alltäglichen Situationen einsetzen können, egal ob es sich bereits um einen Konflikt handelt oder ob es einfach darum geht, knifflige Fragen gut miteinander zu klären.
In dem Seminar wird neben der Wissensvermittlung das praktische Üben im Vordergrund stehen.
Die Veranstaltung bietet auch eine gute Gelegenheit, sich über die im Haus angebotenen Ausbildung Konfliktkompetenz und Mediation für Menschen in verantwortungsvollen Positionen zu informieren.
Mehr lesenLeitung: Ines Schicht, Zertifizierte Mediatorin ZMediatAusbV
Manchmal fällt es uns ganz leicht und wir sind uns sicher, dass wir richtig wählen. Doch manchmal ist das Entscheiden so richtig herausfordernd, wir zögern, zweifeln und warten zu lange. Vielleicht plagt uns hinterher auch die Frage, ob es anders besser gewesen wäre.
An diesem Tag erhältst du eine praxisnahe Einführung in bewährte Modelle der Entscheidungsfindung. Deine eigenen Vorgehensweisen kannst du hier reflektieren und weiterentwickeln. Anhand von praktischen Beispielen aus der Gruppe erarbeiten wir gemeinsam sinnvolle Schritte in Entscheidungsprozessen sowohl einzelner Personen als auch in Gruppen, Teams, Familien etc.
Du lernst in diesem Seminar bewährte Tools kennen, die wir praktisch an diesem Tag durchführen, damit du sie in deinen Alltag integrieren kannst. Auf dieser Basis entwickelst du konkrete Strategien, um auch in schwierigen Situationen mit klarem Fokus und Überblick entscheiden zu können.
So wird die unangenehme Entscheidung zur Chance, den Alltag zu gestalten!
Die Veranstaltung bietet auch eine gute Gelegenheit, sich über die im Haus angebotenen Ausbildungen in Konfliktkompetenz und Mediation zu informieren.
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